为了进一步加强教师队伍建设，规范教学管理，更好地促进评估工作，4月25日下午，会计学院师德师风建设专题暨教学管理规章制度培训会在致用楼804顺利召开，会计学院全体专任教师参加会议。会议由会计学院院长马丽莹主持。

马丽莹院长主持会议

会议主要内容包括对教师师风师德建设做出要求和指导，对学校教务处近日下发的几个重要文件进行深入学习，并就毕业答辩、就业工作等事项进行具体落实与推进。会计学院党委书记李建华、副院长周谦、副院长佟伯承、会计系刘颖教授在会议上进行讲话。

李建华书记讲话

李建华书记指出老师们近期要做好四个方面的工作。第一，要加强师德师风建设。学院要严格规范到个人，追责到领导，并对师德失范进行定期汇报。专业教师要对标新时代教师职业行为十项准则，规范自己的职业行为，明确师德底线，坚持以德立身、以德立学、以德施教，以德育人；第二，要关注学生学风建设。学风是立校之本，也是反映学校教学质量高低的重要指针之一，学风不仅指学术风气，还有学习风气，老师在课堂教学过程中也要严格做好课堂管理，提高课堂出勤率和学生抬头率；第三，毕业答辩在即，在认真开展毕业论文批改和答辩时要求老师们密切关注学生身心状态，如发现异常情况，要立即反馈，及时解决问题；第四，全员参与毕业生就业工作。目前学生就业形势不容乐观，学院要全员全过程全方位推进就业，不断提高就业育人成效。教师要关心学生就业，对就业有困难的学生给予帮助与适当引导，为学生提供相关就业岗位，保证2024届毕业生充分就业。李书记强调，不论是师德师风建设、学风建设，还是其他教育工作，都是立德树人的重要的内容之一，是我们评估工作的主要内容之一，也是提高我们教育教学水平的主要方法之一，希望会计学院全体教师齐心协力把这几项工作做好。

佟伯承副院长讲话

佟伯承副院长就学生毕业论文评阅及答辩工作中的细节与具体事项提出了严格要求。他表示毕业答辩非常重要，是毕业论文的最后一道关卡，影响学校的教育教学质量，希望教师们在这个过程中负起责任，坚守好这最后一道关卡。

周谦副院长带领全体教师学习学校文件

周谦副院长带领全体教师学习教务处下发的重要文件，并针对学校教学管理规章制度与形成性考核指导意见进行了培训与说明。首先强调了《广东白云学院关于实施形成性考核的指导意见（2024年修订）》中的重要事项，并对此提供了具体的说明与指导，她表示，目前学院部分教师存在教学工作与课堂教学行为不规范的地方，全体教师要认真对教务处下发的文件进行学习，日常教学工作与课堂教学行为要符合文件规范。

刘颖教授作宣讲

刘颖教授就如何做好课程达成度评价这一内容进行了宣讲，通过具体例子详细地向各位教师讲解了达成度分析报告写作过程中的要点与难点，并提供了相应的解决方案。（图文/会计学院易学菲、李梦琳 责任编辑赵利兴）