5月14日下午，我校在国际会议厅召开本学期第四次教学工作例会。党委书记刘剑锋、副校长刘跃南、副校长沈根生、校长助理李红英出席会议。各二级学院教学副院长、学生处、实践教学管理中心、校企办、国际交流处、就业指导中心、创新创业学院负责人，教务处、教学质量监测与评估中心副科级以上人员参加会议。会议由李红英校长助理主持。

会议第一阶段，刘剑锋书记传达了学校正在进行的教师工资改革精神，同时对专兼职教师教学任务安排提出了几点要求。他指出，目前学校的师资队伍总体发展较好，但仍存在职称结构、学历结构不合理的情况，各领导干部要灵活掌握政策、合理分配资源，保障教学质量和教师发展。

会议第二阶段，由各二级学院教学副院长汇报近期教学运行情况及相关工作落实情况。总体来说，日常教学运行正常，2018届毕业论文（设计）工作等项工作按学校要求进行；与会人员还就赴美带薪实习的学生考试时间安排、企业实践教学管理系统操作、2018届毕业论文（设计)答辩质量、2018年计算机教育软件比赛组织等问题进行了讨论。

会议第三阶段，教学质量检测与评估中心副主任杨宝丽就职业能力拓展课程检查情况、上学期课程考核抽查情况进行了说明，并强调要加强监控和管理。杨副主任还强调，各二级学院应组织广大教师学习专业普通高等学校本科专业类教学质量国家标准并观看本科审核评估培训视频。

会议第四阶段，教务处副处长李念良就教学运行相关工作进行了强调。李副处长强调了近期学籍管理、考务管理、成绩管理、下学期开课计划录入与审核、教材订购、期中教学检查、2015级拓展讲座课程管理等方面的工作，并就我校部分学生首批进驻北校区方案分析报告和与会人员进行了讨论。

会议第五阶段，校长助理李红英对教学相关专项工作进行了说明。李校助要求各二级学院按照学校安排，做好2018年计算机教育软件比赛的组织和选拔推荐工作，并做好准备迎接青年教师教学竞赛相关工作；还对专插本分班、下学期教学任务安排、职业能力拓展课建设、创新创业学分认定与管理、专业大类教学质量国家标准学习等工作进行了强调和部署。

最后，副校长刘跃南讲话。刘副校长首先对二级学院形成性考核实施细则和工作开展提出了要求。接着，他对学校职称评审、分配制度改革、教师队伍建设几个方面问题进行了详细说明，并指出全校要上下一心，做好师资队伍建设工作，建立专任教师为主、柔性聘任教师为辅、兼职兼课教师为补充的教师队伍，针对企业在职人员的柔性聘任，要按照“两定、两活、三进入”的思路进行，满足校企协同育人和学校特色发展的需要，为我校做到应用学科优势突出、职业教育特色鲜明提供有力保障。（文/教务处黎晓珊 图/教务处李晶晶）

2017-2018学年第二学期第四次教学工作例会现场