8月27日，广东白云学院人事处组织上学期末和本学期初入职的100多名新教职工在思齐楼312开展以“汇聚白云 共同追梦”为主题的入职培训。校长黄大乾出席培训会并讲话。党委书记刘剑锋，副校长沈根生，校长助理李红英、陈峰，教务处处长李念良，科研处处长周美娟，党委教师工作部部长刘志新及人事处全体人员参加培训会。培训会由人事处处长程明学主持。

黄大乾校长首先代表董事会和党政领导班子对各位新教职工的到来表示热烈欢迎，并重点介绍了广东白云学院三十年来的发展历程、教育理念及教育教学改革成果，对白云精神、白云职业教育办学特色、办学优势、办学宗旨和理念进行了详细的阐述。黄大乾指出，近年来我校致力于培养职业型、应用型人才，广东白云学院一直在实践中深化改革，推行“以学生为中心”的教学范式变革和校企协同育人“3+1”人才培养模式改革都取得明显成效。尽管新教职工来自不同地区，经验学历不尽相同，但白云学院广阔的舞台等着大家各显才能，希望大家能尽快融入白云，奋力拼搏，共同追梦。

校长助理李红英组织新入职教工观看广东白云学院和北校区宣传片，并向大家详细解读了校训、校徽以及校歌。她表示，广东白云学院虽然面积不大，但教学场所设施具备、实验器材齐全，鼓励大家多了解学校的历史，积极融入到新集体、新环境中，才能更好地展开工作。

科研处处长周美娟对学校的科研管理、项目申报作详细的介绍，对科研处的主要职责以及教职工在申报科研项目时应注意的问题进行了详细说明；教务处处长李念良以“以学生为中心，校企协同育人”为题，对人才培养改革创新背景、“以学生为中心”的教学范式变革、校企协同育人“3+1”人才培养模式改革与实践以及教育教学改革的概况进行了详细介绍；党委教师工作部长、德育研究所长刘志新以“塑师德师风，做合格教师”为题，对师德师风建设划时代的意义以及其作为新时代的使命进行了详细的阐述，并倡导大家，树立“四个自信”，坚持立德树人，做新时代“四有”好教师；人事处处长程明学向参会新教工介绍学校教师分类管理、岗位聘任、教师考核、考勤制度、薪酬制度、职称评审、教师资格认定及人才引进等人力资源制度，并强调学校的发展和个人的发展相辅相成，学校发展依靠个人的努力，个人成就离不开学校支持。

本次新教工入职培训分三个阶段：第一阶段是校史校情及有关管理制度介绍，第二阶段是业务培训；第三阶段是将带领新教职工参观认识广州，为新职工互相增进感情、了解工作地点风土人情提供一个平台，让教职工感受来自白云大家庭的温暖。

我校十分重视新教工入职教育培训，校领导及主要处室负责人全程参与、亲自授课。通过此次培训，广大新教职工既接受了师德教育，了解了学校办学理念和管理制度，也感受到了学校的热情与期望，增进了同事间感情。（图文/人事处赵晓茵 值班编辑/曾进）

会议现场

黄大乾校长讲话